Konstruktér, příprava zakázek

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Práce vhodná také pro absolventy, zdravotně postižené
Lokalita Bystřice 1312, Bystřice, okres Frýdek-Místek, 739 95
Firma BERNDORF BÄDERBAU s.r.o.
Kategorie Strojírenství a automobilový průmysl, Konstruktér / Konstruktérka, Projektant / Projektantka
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Jazyk. znalosti Český jazyk (Expert C2)
Hrubá mzda 25.000 – 45.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou od 1. 5. 2024

O nás

BERNDORF BÄDERBAU s.r.o. je 100% dceřinou společností rakouské matky Berndorf Metall und Bäderbau GmbH. Převážná část výroby směřuje na trhy východní Evropy, nejvíce do Česka, Slovenska a Polska. V posledních letech se výrobní portfolio rozšířilo nejen na západ od našich hranic, ale i do celého světa.

Kromě výroby a montáže nerezových bazénů, navrhujeme nové tvary atrakcí pro relaxaci a odpočinek, přizpůsobujeme bazény novým evropským bezpečnostním a hygienickým normám, neustále vylepšujeme design výrobků. Jsme lídrem inovací a vlastníkem celé řady autorských ochran v řadě zemí Evropy. Investice do vlastního vývoje jsou předpokladem pro udržení společnosti na trhu i v budoucnu.

Filozofie společnosti

Berndorf Bäderbau se vyznačuje kreativitou a profesionalitou.

Naše bazény z nerezové oceli jsou nejdůležitější částí rekreačně zábavních bazénů a koupališť pro volný čas, které vyrábíme a instalujeme ve spolupráci s našimi partnery.

Naším cílem je vytvoření optimálních podmínek pro aktivní a pasívní relaxaci a zvýšení životního standardu.

Náplň práce:

  • vedení technické agendy svěřených projektů
  • vytváření technických návrhů včetně technické dokumentace
  • jednání a spolupráce s architekty, projektanty a klienty
  • zajištění technické dokumentace ke svěřeným projektům
  • zajištění potřebných materiálů pro realizaci projektů

Co od Vás očekáváme:

  • min. středoškolské vzdělání s maturitou - obor strojírenství ( kvalifikovaný konstruktér)
  • praxe v oboru vítána
  • dobré komunikační a organizační schopnosti
  • znalost programu AutoCAD
  • znalost 3D programů výhodou
  • znalost AJ, NJ výhodou
  • ochota se vzdělávat
  • samostatnost, odpovědnost, flexibilitu
  • detailní přístup a pečlivost v práci

Co Vám můžeme nabídnout:

  • stabilní zázemí inovativní a dynamicky rostoucí firmy se zahraniční účastí
  • možnost pracovat na prestižních projektech pro klienty po celém světě 
  • prostor pro rozvoj a profesní růst
  • příspěvek na penzijní pojištění
  • příspěvek na obědy
  • dobré platové podmínky
  • vánoční odměny
  • roční odměny podle hospodářského výsledku
  • práce v mladém kolektivu
  • firemní akce

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat 13., případně 14. plat
  • Kariérní růst Kariérní růst
  • Firemní akce Firemní akce
  • Pružná pracovní doba Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...) Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění Příspěvek na spoření / pojištění
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Ideální práce při rodičovské dovolené

Ideální práce při rodičovské dovolené

Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

AJ akce architekt auto bezpečnost Bor cíle den dokumentace EU HR investice IT Most možnost náplň práce NDA nové odměny odpovědnost partner pečlivost plat podmínky pojištění práce praxe příspěvek rozvoj růst samostatnost SOU společnost společnosti spolupráce stabilní Vary vedení vzdělání znalost agendy CAD cíl dar design dokument firemní firmy inovativní jednání kolektiv komunikační kov materiál náplň obor organizační schopnost organizační schopnosti penzijní penzijní pojištění platové podmínky PR profesní program projekt předpoklad příprava přístup roční schopnost schopnosti standard stroj strojírenství technické technický trh výrobní výroby výše zahraniční zvýšení životní
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena